Quy định mới về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức tại Nghị định số 71/2023/NĐ-CP ngày 20/9/2023 của Chính phủ sửa đổi bổ sung một số điều của Nghị định số 112/2020/NĐ-CP ngày 18/9/2020 của Chính phủ về xử lý, kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức.

Nghị định số 71/2023/NĐ-CP ngày 20/9/2023 của Chính phủ sửa đổi bổ sung một số điều của Nghị định số 112/2020/NĐ-CP ngày 18/9/2020 về xử lý, kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức có hiệu lực thi hành kể từ ngày 20 tháng 9 năm 2023. Một số quy định quan trọng, cần lưu ý tại Nghị định số 71/2023/NĐ-CP như sau:

- Nghị định số 71/2023/NĐ-CP sửa đổi về thời hiệu thời hạn xử lý kỷ luật. Cụ thể quy định: “Thời hiệu xử lý kỷ luật là thời hạn mà khi hết thời hạn đó thì cán bộ, công chức, viên chức, người đã nghỉ việc, nghỉ hưu có hành vi vi phạm không bị xử lý kỷ luật. Thời hiệu xử lý kỷ luật được tính từ thời điểm có hành vi vi phạm. Trường hợp có hành vi vi phạm mới trong thời hạn để tính thời hiệu xử lý kỷ luật theo quy định thì thời hiệu xử lý kỷ luật đối với hành vi vi phạm cũ được tính lại kể từ thời điểm xảy ra hành vi vi phạm mới”.

- Việc xác định thời điểm có hành vi vi phạm được Nghị định số 71/2023/NĐ-CP quy định như sau:

+ Đối với hành vi vi phạm xác định được thời điểm chấm dứt thì thời điểm có hành vi vi phạm được tính từ thời điểm chấm dứt.

+ Đối với hành vi vi phạm chưa chấm dứt thì thời điểm có hành vi vi phạm được tính từ thời điểm phát hiện.

+ Đối với hành vi vi phạm không xác định được thời điểm chấm dứt thì thời điểm có hành vi vi phạm được tính từ thời điểm có kết luận của cấp có thẩm quyền.

Nghị định số 71/2023/NĐ-CP Các hành vi vi phạm sau đây không áp dụng thời hiệu xử lý kỷ luật:

+ Cán bộ, công chức, viên chức là đảng viên có hành vi vi phạm đến mức phải kỷ luật bằng hình thức khai trừ.

+ Có hành vi vi phạm quy định về công tác bảo vệ chính trị nội bộ.

+ Có hành vi xâm hại đến lợi ích quốc gia trong lĩnh vực quốc phòng, an ninh đối ngoại.

+ Sử dụng văn bằng, chứng chỉ, giấy chứng nhận, xác nhận giả hoặc không hợp pháp.

Ngoài ra, Nghị định số 71/2023/NĐ-CP còn quy định đối với một số hành vi sau áp dụng thời hiệu xủ lý kỷ luật:

+ 05 năm đối với hành vi vi phạm ít nghiêm trọng đến mức phải xử lý kỷ luật bằng hình thức khiển trách.

+ 10 năm đối với hành vi vi phạm không thuộc trường hợp quy định trên.

Chi tiết về Nghị định số 71/2023/NĐ-CP ngày 20/9/2023 của Chính phủ xem tại đây./.